[摘要] 截至19日17时,报名系统已审核通过了326821人，平均竞争比为11.7：1。
19日，2016年“国考”报名进入第5天。根据统计，截至19日17时，报名系统已审核通过了326821人，平均竞争比为11.7：1。采访中记者了解到，相对于以往考试，考生们报考更理性，不再仅仅是“打酱油”。
2016年“国考”计划招录2.7万余人，这个招录人数刷新了2015年创下的历史高值。自10月15日“国考”开始报名以来其热度不减。记者了解到，截止到19日下午17点，上海出入境边防检查总站边检站科员一职，招录30人，过审人数已突破千人大关。而竞争比高的则是人力资源社会保障部中国就业培训技术指导中心技能竞赛处职位，招录1人，竞争比达到1430：1。查看职位表不难发现，不限基层经验、专业涉及面广、招录人数多等宽泛的条件，是吸引考生的地方。
“条件宽泛的职位看上去很诱人，但竞争毕竟激烈，我可不想成为炮灰。”赵健已经历了两次国考，大学学经济学的他，此次上海出入境边防检查总站边检站科员一职也正符合要求，但他迟迟不想报名，在他看来，硬往里挤成为炮灰的可能性很大。
像赵健一样，不少考生在选择职位时更加理性。“本科或研究生(硕士)职位竞争比较高，目前竞争比12：1。这不难看出，很多考生报名更理性，是为了真正找到适合自己的职位去报考，而不是随便找个‘三不限’职位‘打酱油’。”中公教育临沂分校专家杜桂平介绍说。
例如，济南铁路公安局济南铁路公安处车站派出所民警一职位，此职位虽对学历、体能等都有较高要求，但在本科或研究生(硕士)职位竞争中仍是目前报名人数多的。
据介绍，2016年“国考”10月24日网上报名结束。报考人员可登录中央机关及其直属机构2016年度考试录用公务员专题网(//bm.scs.gov.cn/2016)报名。
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